加强企业内训提高整体素质

本报讯：为提升员工世界观、道德观、价值观，提高员工技术技能，进一步贯彻执行各岗位操作规范和程序执行标准，集团下发了关于开展年初全员培训的文件，要求所有单位在年初未正式生产之前利用设备维护保养的空闲时间进行全员培训。

文件自2月3日下发之后，各单位十分重视，合理安排工作，争取更多的时间组织员工进行培训。

2月下旬，考核组进行监督，对共五个单位219人进行了考核，除部分人员请假之外，其余人员均成绩合格。

由于我集团人员结构复杂，文化水平参差不齐，所以全员整体素质的提升需要一个过程。通过考试，大家都有了紧迫感，也意识到了知识的重要性，有助于加强员工自我学习的意识。

通过此次培训学习，大家更加熟知公司规章制度和相关工作执行标准，员工的价值观及职业道德素质已有所提升。

学习贵在坚持，重视学习，坚持学习，将每个月的学习计划落到实处，是学习的关键所在，员工素质及管理水平定能逐步提升。