我国素有能源大国之称，但随着时间的推移，加之对能源的超额使用和无节制的开采，使得我们正在由能源大国向能源贫国靠拢。因此，节能降耗不得不提上历史的日程。否则，我们的子孙后辈吃什么，喝什么，住哪儿，用什么都将是问题。从这个意义上来说，勤俭节约，减少浪费，不仅是个人消费观念的问题，其已经上升到了人的社会责任感的问题。
作为企业，作为构成社会大家庭的小集体，已不仅仅只是为了追求利润的最大化，也有其社会责任。为此，我们一直在努力，通过各种方式，各种制度的约束，规范员工的行为习惯，以达到节能降耗的目的。例如我们之前所做的洗车沉淀池，使洗车水沉淀后反复利用，减少了水资源浪费；试块二次破碎，既保护了环境，又废品重新利用；剩余混凝土做预制块，更是废物利用的创举，这些都是节能降耗的具体措施。
另外，为提高车辆的安全行驶，减少车辆的非正常磨损，公司针对搅拌车实行百公里油耗定额及车辆配件定额考核制度，目前已初见成效，就是要通过这种赶鸭子的方式，逐步改掉驾驶人员不良的驾驶习惯，最终达到节能降耗、安全行驶的目的，这是企业细化管理的必然结果，也是大势所趋。
从企业本身来说，目前的市场环境尚不规范，产能严重过剩，竟争已进入白热化，企业想要立足市场，发展客户，只能在内部管理上下功夫，减少资源浪费和非正常的消耗，从而降低成本，增强产品竞争力，达到提高企业利润率，提升员工福利待遇的目的。
节能降耗事关每一名企业员工，每一个岗位都能实现节能降耗的目的。比如办公室，可以节约用电，节约纸张；驾驶员节约油料，节省配件；泵工加强现场沟通，缩短浇筑时间，节省泵送成本；操作员严格控制质量，合理装车，避免非正常退灰及车辆的待机时间，减少资源浪费；就连炊事员根据气候变化及用餐人员口味，适时调整花样，也可以减少伙食及菜品浪费。
总之，节能降耗、勤俭节约，事关每一个岗位，每一个人，只要我们正确领会这一理念，并贯穿于我们工作的每一细节中，人人都 能成为节能标兵，企业也将成为具有核心竟争力的企业，那我们的前景也更加光明。
■文/牧野
