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如何提升我们的道德素养 ![]() ——2010年庆“国庆”演讲比赛第二名获得者演讲稿
就当今而言,我们问:21世纪企业文化建设的内涵是什么? 首先就运行机制而言,就是要在企业行为上确立“有效的经济准则、法律规则与道德准则三位一体的完整运行机制。”其中的道德准则是对企业发展起着独到的作用,其在企业发展中的基础性、导向性越来越突出了。企业文化建设的基础是企业伦理道德的重构,而其核心内容是企业员工的道德修养…… 我只是一名普普通通的员工,虽然企业中不乏那些整日奔波在炎炎的烈日下,在凛冽的寒风中仍坚守在自己岗位上的中流砥柱,但我还是要说,我正在向你们学习,我想成为和你们一样的、优秀的金山员工,我对你们充满了崇敬,由衷的道一声:你们辛苦了!让我们一起在各自不同的岗位上默默的奉献自己的青春和年华。在企业大家庭里,有你、有我、有他才有家。 家,一个很具体的概念。小到三口之家,大到整个国家,我们百人之家就是她的折射、就是她的缩影。在我们这个还不算大却蒸蒸日上的企业中,缺少不了在车间里的你、在实验室的你,缺少不了坐在方向盘前的你、餐厅里正在准备餐饭的你,还有正在电脑前紧张准备文件的你。在我们这个家里,每一个角落每时每刻都充满着喜怒哀乐的故事;在我们这个大家庭里,每个人都在用自己的双手辛勤劳动,用自己的行动来证明:我是这个家里的一份子,为了家的和谐与壮大,我们没有偷懒,都在努力地表现着自己的能力,证明着自己的努力付出能够有所回报。虽然我们有时候也会犯错,甚至会争吵,但家人都会包容你,原谅你,因为家永远是你停靠的港湾。但,这并不意味着家人会姑息你的错误,放纵你的不羁,因为家人都希望你能不断的成长、进步。 为了能让这个家日益强大,为了能让这个家永远兴盛,我们除了要给予她所需的力量外,我们还需要好好的经营她,呵护她。这样的一个企业之家怎样经营?就要用你的爱!你的爱小到你人生的信条,小到你自身的素养,小到你职业道德的修养。正是我们每个人付出的那小小的爱,维系着这正在壮大的企业之家。 人生信条就是人内心坚信的一种信念。正是有了共同的信念,我们才会齐心协力,努力向前,将团队的力量发挥到极致。 素养就是素质和修养。人的素质包括心理素质和文化素质。而修养是指一个人为了在理论、知识、思想、道德品质等方面达到一定的水准,所进行自我教育、自我改善、自我提高的活动过程。我们素质、修养体现在哪里?是在下雨天主动返回办公室关好门窗,是顺手关掉正在流水的水龙头,是弯腰捡起施工现场的一根钢筋,更是随手捡起飘落在地上的纸屑…… 作为一名企业员工来说,我们还需清楚什么是职业道德修养。所谓职业道德修养,是从事各种职业活动的人,按照职业道德基本原则和规范,在职业活动中所进行的自我教育、自我改造、自我完善,使自己形成良好的职业道德品质和达到一定的职业道德境界。职业道德修养是一种自律行为,关键在于“自我锻炼”和“自我改造”。不管你曾经是在田间劳作的农民,还是刚刚跳脱书本走出校门的学生,在这里,面对不同的环境,这里就需要你我的重新整合。 作为你,作为我,我们都爱自己的家,都真心的希望这高高的五星红旗和印有金色大山的司旗能永远的飘扬在这蔚蓝的天空,它们的风采激扬着我们的斗志,使我们克坚摧难,奋勇向前。 人的一生是一个不断学习和不断提高的过程,因而也是一个不断加强修养的过程。只要我们坚定了自己的信念,提升了自身的修养,具有良好的职业道德素质,我们还怕经营不好这赖以生存的家吗? 我,也许是这个家里最小的一名成员,可是我有信心,因为我在你们身上看到了我所没有的强大力量,我看到站在我面前的每一个人都发出了耀眼的光芒,我看到了你们为这个家辛勤创业而流下的每一滴汗水和呐喊出的每一句誓言。我相信,我相信我们所有的人能为这个家创造出更辉煌的明天! ■演讲者:姬雪
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